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Schwangerschaft/Mutterschutz/Elternzeit


Die Schwangerschaft soll dem Arbeitgeber/Dienstherrn unverzüglich bekanntgegeben werden, sobald die werdende Mutter davon Kenntnis erlangt. Frühzeitige arbeitsrechtliche Beratung rund um Mutterschutz und Elternzeit bieten u.a. das Dezernat 5- Personalangelegenheiten, der Betriebsärztliche Dienst, JUni-Familie und das Gleichstellungsbüro an.

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