Kopf aus bunten Puzzleteilen

Breaking the Bias

Exzellenz mit robuster Forschung schaffen
Kopf aus bunten Puzzleteilen
Abbildung: Adobe Stock
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Veranstaltungseckdaten

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Beginn
Ende
Veranstaltungsarten
Workshop
Ort
Zwätzengasse 4, Seminarraum Z4
07743 Jena
Google Maps – LageplanExterner Link
Es doziert
Dr. Clemens Striebing
Organisiert von
BMFTR-Projekt "Gender in Focus"
Veranstaltungssprache
Deutsch
Barrierefreier Zugang
nein
Öffentlich
nein
Anmeldung erforderlich
ja
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Die Anmeldung erfolgt über das QualifizierungsportalExterner Link.

Inhalt des Workshops

Exzellente Wissenschaft stellt den Menschen in den Mittelpunkt.

Wie kann meine Forschung robuster werden – und dadurch besser?
Im Rahmen des "Gender in Focus"-Projekts gibt Dr. Clemens Striebing (Fraunhofer IAO) einen kompakten Einblick in vielfältige Good Practice-Beispiele von Gender und Diversity in Wissenschaft und Forschung. Der Workshop richtet sich an Wissenschaftler:innen und Forschungsmanager:innen, die verstehen wollen, wie die systematische Einbeziehung von vielfältigen Perspektiven sozial robustes Wissen abseits von Stereotypen erzeugt, und so exzellente und wirkungsorientierte Wissenschaft befördert.

Ausgehend von den drei Leit­zielen des Europäischen Forschungsraums – Gleichstellung in Teams, in Entscheidungsrollen und als Forschungsinhalt – wird gezeigt:

  • wo Forschung heute steht: Wer forscht, wer entscheidet – und wer fehlt,
  • wie Strukturen entstehen, die Gender und Diversity in der Forschung ermöglichen,
  • und warum eine Universität besser wird, wenn sie Geschlecht und Vielfalt bewusst mitdenkt.

Anhand von "Gender in Focus"-Projekten und internationalen Forschungsbeispielen wird verdeutlicht, wie Projekte gestaltet werden können, die Vielfalt ermöglichen statt begrenzen, und wie geschlechtersensible Forschung konkret implementiert werden kann  – von der Fragestellung bis zur gesellschaftlichen Wirkung.

Der Workshop vermittelt Orientierung, Methodeneinblicke und praxiserprobte Beispiele – mit Raum für Austausch, Diskussion und zur Reflexion von Anwendungsfällen aus der eigenen Forschung.

Über den Referenten:

Dr. Clemens Striebing
ist Senior Researcher am Fraunhofer-Institut Arbeitswirtschaft und Organisation in Berlin. Er forscht zu Organisationskultur, Gleichstellung und innovationsorientierter Diversität im Wissenschaftssystem. Seine Arbeit verbindet empirische Forschung, strategische Beratung und Lehre zur diversitätssensiblen Technologiegestaltung.